教学 成功的砝码:二十几岁,痴迷于学习吧   》 第34节:跳槽和创业,绝对要尝试(10)      Zhang Huimin

  这句话不仅只是适合公司职员,而且适用于任何年龄段的人。成绩好的学生不会老是埋头学习,只在集中力持续的那段时间拼命去学,其他的时间都是在玩。学习成绩好并不是因为花在学习上的时间很多,而在于他的集中力强。
  公司职员更是如此。在商场,当时机已到"成败在此一举"的关键时刻的时候,集中力发挥得不好,就会收效甚微。成功人士在"关键"时刻的集中力是惊人的。
  例如,一旦创业,就希望进一步扩大生意、增加销售额。此时,谁都希望与有名的企业进行贸易往来,取得实际业绩以增加信用度。就像所谓"皇室用品供应商"的买卖一样,一旦贴了金,就成为一种信用,谁都想跟这种公司做生意了。
  有家叫Community Networking的公司,它同Chikettopia(Pia Corp.旗下的电脑售票公司。――译者注)、Chikettosezon(网上售票公司。现已更名为"e+"公司。――译者注)一样,主要通过电脑开展售票业务,目前已经把终端延伸到全国的各家便利店,它使得可以预售音乐会入场券和机票、甚至可以进行旅行申请这样的系统得到了普及。发展这一事业的岩琦安利(《二十几岁如何度过?》(KOU书房出版)一书中介绍过的那位BIGHOLIDAY Co.,Ltd.的创始人),是我的好兄弟,他是通过向以Orient Corporation公司为首的60家大企业募集资金来开始他的事业的。
  他创业是速战速决,在别的公司开始之前就已筹备好策划书,然后去向各家公司的管理高层宣传自己的计划。反复协商之下,仅仅花了半年,就说服了他们接受自己的计划,并且在一家公司决定投资之后,不到十天时间就收到了他们的资金。
  他说:"这种工作, 等人答复很痛苦。如果一个劲地反复催问对方'怎么样了?''怎么样了',就会被人看扁。希望得到网络与资金,却难以启齿。于是只好摆出一副可是看了你们面子才优先考虑你们公司的架势,所以在得到对方答复之前,我是不可能再次向他们推销这个计划了。总算在最后期限即将到来的时刻,对方打来电话通知说准备参与这个计划,此时的我,心中一块石头才总算落地。然后,同样的电话就会接二连三地打过来了。"
  ■要提高集中力,首先要"喜欢"
  常言道:"要抓住机会女神的额发"。机会女神后面没有头发,走过去了,就晚了。
  要抓住机会女神的额发,谁也不知道机会女神会在什么时候降临,所以为了不至于错过,集中力也就显得很重要。而在机会女神到来之前做好不让它错过的一切准备比什么都重要。这很容易让人产生错觉,因此有人简单地把成功与失败归结为运气的好坏,其实成功与失败的关键在于能否抓住和活用机会。



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【Source】南海出版公司
第1节:二十几岁的你,从现在开始学习吧(1)第2节:二十几岁的你,从现在开始学习吧(2)
第3节:二十几岁的你,从现在开始学习吧(3)第4节:二十几岁的你,从现在开始学习吧(4)
第5节:二十几岁的你,从现在开始学习吧(5)第6节:二十几岁的你,从现在开始学习吧(6)
第7节:二十几岁,不断提升自己的"股价"的学习方法(1)第8节:二十几岁,不断提升自己的"股价"的学习方法(2)
第9节:二十几岁,不断提升自己的"股价"的学习方法(3)第10节:二十几岁,不断提升自己的"股价"的学习方法(4)
第11节:二十几岁,不断提升自己的"股价"的学习方法(5)第12节:二十几岁,不断提升自己的"股价"的学习方法(6)
第13节:二十几岁,不断提升自己的"股价"的学习方法(7)第14节:二十几岁,不断提升自己的"股价"的学习方法(8)
第15节:成为放之四海皆可用的人材(1)第16节:成为放之四海皆可用的人材(2)
第17节:成为放之四海皆可用的人材(3)第18节:成为放之四海皆可用的人材(4)
第19节:成为放之四海皆可用的人材(5)第20节:成为放之四海皆可用的人材(6)
第21节:成为放之四海皆可用的人材(7)第22节:成为放之四海皆可用的人材(8)
第23节:成为放之四海皆可用的人材(9)第24节:成为放之四海皆可用的人材(10)
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